CV ATS et lettre, générés en 30 s

Pourquoi votre CV générique ne passe pas

L'ATS (Applicant Tracking System) est un logiciel qui parse votre CV et le compare au texte de l'offre. Si le vocabulaire ne matche pas, votre CV ne remontera jamais à un recruteur, même si vous êtes parfaitement qualifié.

Et tous les ATS ne sont pas égaux : certains gèrent mal les colonnes, les icônes, les graphiques de skills, les polices fantaisie. Un beau design n'est pas synonyme d'efficacité ATS.

Comment Noryvana adapte votre CV

À partir de votre graphe de compétences et du texte exact de l'offre, l'IA :

1. Identifie les mots-clés critiques de l'offre (technologies, méthodologies, soft skills, niveaux d'expérience attendus).
2. Réécrit le pitch et le profil en utilisant ce vocabulaire, en s'appuyant uniquement sur ce qui figure dans votre CV source. Aucune invention.
3. Réordonne les compétences par pertinence pour l'offre, en mettant les plus alignées en premier.
4. Reformule les bullet points d'expérience pour mettre en avant ce qui sert le poste ciblé, en respectant les faits factuels (dates, employeurs, intitulés).
5. Génère une lettre de motivation (200-300 mots), alignée sur l'entreprise et le poste, avec 2-3 atouts concrets du candidat.

Le principe : zero invention

L'IA n'invente jamais. Elle ne fabrique pas de compétences que vous n'avez pas, ne change pas les dates, ne modifie pas vos employeurs. Elle se contente de repositionner et reformuler ce qui existe déjà dans votre CV. Un CV adapté reste votre CV — juste plus pertinent pour cette offre précise.

Templates configurables

5 templates disponibles, du plus classique (mono-colonne sobre, ATS-friendly à 100 %) au plus design (bandeau coloré, deux colonnes). Couleurs primaire et secondaire personnalisables. Possibilité d'inclure ou non votre photo. Aperçu A4 en temps réel pendant que vous configurez.

Et le CV repositionné pour un métier cible (Intensif)

Si vous voulez aller plus loin que l'adaptation par offre, le plan Intensif débloque le repositionnement par métier cible : l'IA reformule l'intégralité de votre CV pour valoriser les compétences transférables vers un autre métier (ex: votre CV de maçon repositionné pour postuler comme jardinier paysagiste). Pratique pour explorer une reconversion.

Suivi des candidatures

Chaque CV généré est rattaché à une candidature : générée, postulée, entretien, acceptée, refusée, archivée. Notes libres, dates de relance, re-téléchargement à tout moment. Tout reste dans votre cockpit.